”§ 1. Gudsfrygt, Renslighet og Paalidelighet er nødvendig i Arbeidet".
Arbejdsreglement fra 1872
Hjem
Send e-post
Nettstedskart
RSSBøker
Sosial dumping fra A til Y
| En håndbok som gir fagforeningsfolk viktige redskap for å motarbeide sosial dumping i arbeidslivet. Les mer |  |
Arbeidsmiljøloven
| Denne fyldige kommentarutgaven vil være et referanseverk for alt arbeid innen arbeidsmiljølovens områder. Les mer |  |
Å forstå tallene - Økonomi og regnskapsforståelse for tillitsvalgte
| Nesten hver dag opplever engasjerte tillitsvalgte et behov for å kunne mer om økonomi og regnskap. Denne boken er skrevet for å gi dem og andre med samme behov den forståelsen de trenger. Les mer |  |
Flere aktuelle HMS-bøker Kurs
Nyhet: Fagskole HMS
| Studentopptak startet på den første offentlige godkjente fagskole HMS. Les mer |  |
Ny grunnopplæring
| AOF lanserte høsten 2012 ny grunnopplæring arbeidsmiljø hvor krav til kvalitet og fleksibilitet står i sentrum. Les mer |  |
Personvern og arbeidsliv - Nettkurs
| Trenger du basisinformasjon om personvern i arbeidslivet, så er dette kurset for deg. Les mer |  |
Se flere kurs
Skriv utAktuelt
Travel hverdag
Over halvparten av arbeidstagerne i Norge sier at de ofte har for mye å gjøre. Hver tredje opplevde omorganisering på jobben de siste årene, og hver femte forteller om nedbemanning på arbeidsplassen.
Tallene kommer frem i Faktabok 2011, utgitt av Nasjonal overvåking av arbeidsmiljø og helse.
Bildet som tegnes, er at mange av oss opplever høyt arbeidspress, samtidig som det skapes utrygghet gjennom omorganisering og nedbemanning, skriver Aftenposten.
Undersøkelsene boken bygger på, viser at de fleste har det greit.
Hele 90 prosent sier at de ofte er fornøyd med jobben og føler seg motivert.
Du kan lese mer om Faktabok 2011 og undersøkelsen hos Aftenposten.
