Det kan være svært ubehagelig for arbeidstagerne når det er for varmt eller for kaldt på arbeidsplassen, skriver Aftenposten. Likevel finnes det ingen faste temperaturgrenser i arbeidsmiljøloven som fastlår når du kan dra hjem fra jobben grunnet kulde- eller hetesjokk. 
Arbeidsmiljøloven inneholder ingen faste temperaturgrenser, men Arbeidstilsynet opplyser på sine nettsider at de anbefaler at temperaturen holdes under 22 grader ved fysisk lett innearbeid i perioder med oppvarmingsbehov. Temperatur under 19 eller over 26 grader skal unngås.

Les mer om temperatursjokk på arbeidsplassen hos Aftenposten.