 |
|
|
Amerikansk lederstil truer
– Vi risikerer å få et arbeidsliv preget av dype konflikter og mindre medbestemmelse for de ansatte, sier Ledernes leder Jan Olav Brekke i en pressemelding.
Forskere ved Norges Handelshøyskole har påvist at amerikanske lederverdier er på full fart inn i norsk arbeidsliv. Ifølge NHH-forsker Paul Gooderham er den amerikanske ledermodellen preget av autoritære sjefer, tøffe, direkte beskjeder, hierarki og tydelige forskjeller innad i bedriftene, lite medbestemmelse for de ansatte og deres tillitsvalgte og hyppige målinger av prestasjonene.
Du kan lese mer om truende amerikansk lederstil hos Teknologisk Ukeblad.