Si ikke alt hva du hvet, men vit alt hva du sier.
Matthias Claudius
Hjem
Send e-post
Nettstedskart
RSSBøker
Sosial dumping fra A til Y
| En håndbok som gir fagforeningsfolk viktige redskap for å motarbeide sosial dumping i arbeidslivet. Les mer |  |
Arbeidsmiljøloven
| Denne fyldige kommentarutgaven vil være et referanseverk for alt arbeid innen arbeidsmiljølovens områder. Les mer |  |
Å forstå tallene - Økonomi og regnskapsforståelse for tillitsvalgte
| Nesten hver dag opplever engasjerte tillitsvalgte et behov for å kunne mer om økonomi og regnskap. Denne boken er skrevet for å gi dem og andre med samme behov den forståelsen de trenger. Les mer |  |
Flere aktuelle HMS-bøker Kurs
Nyhet: Fagskole HMS
| Studentopptak startet på den første offentlige godkjente fagskole HMS. Les mer |  |
Ny grunnopplæring
| AOF lanserte høsten 2012 ny grunnopplæring arbeidsmiljø hvor krav til kvalitet og fleksibilitet står i sentrum. Les mer |  |
Personvern og arbeidsliv - Nettkurs
| Trenger du basisinformasjon om personvern i arbeidslivet, så er dette kurset for deg. Les mer |  |
Se flere kurs
Skriv utAktuelt
Kvalifiserer til sosial dumping
Da stortingsrepresentanten fikk høre at en ansatt ved ventemottaket hadde jobbet 2428 timer overtid, ble hun sjokkert.
Å bruke overtid på en så utstrakt måte som er gjort ved Lier ventemottak mener stortingsrepresentant Lise Christoffersen (AP) kvalifiserer til sosial dumping.
– Det er uakseptabelt å bryte arbeidsmiljøloven. Vi kan ikke ha slike tilstander. Jeg har nå tatt kontakt med justisdepartementet som skal ta opp arbeidsforholdene med UDI.
Fagforbundet vil se nærmere på oppsigelsene ved Lier ventemottak bekrefter rådgiver Arne Løseth i Fagforbundets fagkompetansesenter for Østlandet til Drammens Tidende.
Les mer om arbeidsforholdene ved ventemottaket hos Drammens Tidende.
